1.根据公司品牌战略规划，品牌大纲、商品大纲、针对公司产品特色，制定产品陈列方案与陈列手册；
2.建立形象管理体系，持续监督改进终端形象；
3.负责公司所有店铺商品陈列方案的推行与监督，根据每季订货会完成确认情况，进行产品搭配；
4.根据各季商品设计，结合实际终端销售情况，制定每季的陈列指引手册；
5.组织定期巡店，进行店铺陈列培训、搭配调整等实操性指导工作；
6.负责组织安排品牌新开店的陈列准备工作；
7.负责终端陈列、搭配技巧等陈列培训课程的开发、制作及宣讲；
8.收集最新陈列流行资讯，并根据公司产品特色，店铺形象道具的开发、设计、更换及维护等；
9.完成上级交代的其它工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，服装设计与工程相关专业；
2.5年以上同等岗位服装行业工作经验，经典商务男装尤佳；
3.熟悉品牌男装或运动品牌陈列管理体系、橱窗设计及空间展示设计，具备良好的时尚触觉，敏锐的色彩平衡感；
4.灵活掌握色彩效果及配搭技巧，熟练运用相关专业软件；
5.对流行趋势敏感，具有时尚敏感度、品牌意识，以及较强的审美意识，动手能力强；
6.具有丰富的空间想象力及创新力、积极上进的学习力；
7.沟通表达能力强，有责任心，能承受工作压力。
