1、主要负责: 平台相应模块设计开发,统筹不同车型间平台方案,负责平台方案策划及平台件变更管控 2、次要负责: ①完成平台开发技术文件的搭建;②开展人才梯队建设; 1、教育背景:本科及以上 2、工作经验:平台架构工作经验满年以上,总布置工作经验满五年以上;本科≥8年,硕士≥3年乘用车总布置上车体工作经验 3、专业知识:熟悉平台开发相关流程,熟练掌握汽车零部件设计或总布置设计相关知识 4、能力要求:具备平台开发或总布置相关设计经验,熟练操作CATIA软件,较好的组织协调和沟通能力,执行力强,具备一定的抗压能力
一家从事汽车生产的国有控股企业,公司产品覆盖乘用车、商用车、微型车等领域。

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