全面计划:承接集团战略: 1、制定并动态优化中长期发展规划及年度计划,建立周跟踪月复盘机制,确保一二级节点达成率100% 2.项目管理:统筹设计、工程、成本、招商,实现品质一流、节点提速10%、目标成本降低5%,达成“好快省优”建设目标 3.制度流程:建立健全设计、工程、成本等全链条制度流程,推进标准化、表单化、信息化,提升决策效率30% 4.队伍建设:理清职责目标,人岗匹配,AB角齐全,落实271,零廉洁事件,打造高绩效职业化团队
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